Coordinadora nacional de Programa de Buenas Prácticas Laborales de SERNAM visitó Minera Gaby S.A.

En la oportunidad se reunió con un grupo de trabajadores y destacó los avances de la empresa en materia de igualdad de género y apertura de oportunidades a la mujer.

14 de Octubre de 2010.- Un fuerte énfasis en las responsabilidades parentales compartidas con sus familias y en la compatibilización de ser madre­minera, marca la nueva etapa que enfrenta hoy la Mesa de Trabajo de la Mujer de Minera Gaby S.A. Así lo analizaron las damas de esta empresa en un encuentro en faena con la Coordinadora Nacional del Programa de Buenas Prácticas Laborales (BPL) con Igualdad de Género, de Sernam, Gloria Fuentes Needham, quien visitó las instalaciones de Minera Gaby acompañada del Coordinador Regional del BPL, Cristian Tuohy.

En la ocasión, en que participaron trabajadoras y trabajadores de las distintas áreas de trabajo de esta empresa, se destacó la gestión realizada por la empresa en materia de igualdad de oportunidades para mujeres y hombres, razón por la que la empresa recibió una distinción presidencial a inicios de este año.

"Minera Gaby es un caso diferente de la mayoría de las operaciones mineras en Chile, alcanzando el mayor porcentaje de mujeres trabajando en minería, triplicando el promedio nacional, mientras en otras faenas recién se está trabajando en la integración de la mujer. Acá ya se dio el primer paso al incorporar a la mujer en forma significativa dentro de su dotación desde su etapa de proyecto. Ahora el desafío de hombres y mujeres de Minera Gaby S.A. es responder adecuadamente a esta oportunidad, para lograr mantener los espacios alcanzados". La Coordinadora Nacional hizo hincapié en la necesidad de compatibilizar roles de trabajadora y madre, de manera que éste último no entorpezca el desempeño de las labores para las cuales fue contratada.

Posteriormente Gloria Fuentes, junto al director de recursos humanos, Arturo Merino Espinoza, al jefe de asuntos públicos, Sergio Molina Berríos y a mujeres de la empresa, visitaron la Sala Alma, iniciativa donde también Minera Gaby S.A. fue innovadora en Chile, que sirve para la extracción y almacenamiento de leche materna. En el lugar, las madres trabajadoras, de MGSA y sus empresas colaboradoras, que se encuentran en período de lactancia pueden realizar la extracción de leche en condiciones adecuadas, para luego refrigerarla y llevarla a sus hijos al final de la jornada.

Además del encuentro con trabajadores, la representante de Sernam se reunió con Eliseo Pérez, gerente general de Minera Gaby S.A., y pudo conocer las instalaciones industriales, destacando la incorporación tecnológica en la empresa.

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