Diego Hernández, Industria minera chilena tiene como desafío mejorar su productividad

Chile

El CEO de Antofagasta plc, además realizó una reflexión en relación a la reforma laboral que se tramita en el Congreso Nacional. “Uno de los objetivos del Gobierno es el de fortalecer los sindicatos”

Miércoles 15 de Abril de 2015.- En una presentación en la 14ª Conferencia Mundial del Cobre de la empresa CRU, el CEO de Antofagasta plc Diego Hernández, explicó que la industria minera chilena ha estado perdiendo competitividad frente a otros países mineros

“La productividad es un gran desafío para la industria minera en Chile. Esto no es solamente un tema de la industria del cobre, sino que es un tema país, afecta a toda la economía nacional”, señaló el ejecutivo.

Hernández identificó tres desafíos en los que, a su juicio, debería concentrase la industria del cobre. Estos son fortalecer la mano de obra calificada, mejorar las prácticas de trabajo, e incorporar innovación tecnológica de clase mundial. Dentro de estas innovaciones estaría la incorporación de más automatización en las faenas mineras.

En su presentación, Hernández distinguió dos grandes periodos en los últimos años, uno de crecimiento de la producción y de la productividad entre 1990 y 2004, y otro de estancamiento de la producción y baja de la productividad, del 2004 al 2013. En 1990, Chile producía 1,6 millones de toneladas de cobre, lo cual representaba un 18% de la producción anual mundial.

Durante los años siguientes, Chile aumentó su producción considerablemente a una tasa de crecimiento anual compuesta de 9.2%, para alcanzar el 35% de la producción mundial en el 2004, aseveró Hernández. Agregó que junto con el aumento de la producción, la productividad laboral se duplicó durante este periodo.

A partir del 2004, sin embargo, la productividad comenzó a declinar. Esta ha caído en un 43% desde el 2004 y esto se debe a la combinación de diferentes factores como la caída de las leyes y el aumento en la dotación, señalo. “Si bien las inversiones para aumentar la capacidad extractiva y de procesamiento han ayudado a compensar este efecto, esto no ha sido suficiente”, dijo Hernández.

Reforma Laboral


El ejecutivo además realizó una breve reflexión en relación a la reforma laboral que actualmente está en trámite en el Congreso Nacional. “Uno de los objetivos del Gobierno es el de fortalecer los sindicatos. La minería es el sector más sindicalizado de Chile”, indicó.

Agregó que el proyecto de reforma laboral no se hace cargo de ninguno de los desafíos que tiene la industria minera. “Al contrario, varias de las medidas propuestas podrían impactar negativamente el equilibrio entre trabajadores y la empresa”, dijo en su presentación.

“Cada vez es menos necesario que el estado se entrometa en este tipo de relaciones. El estado tiene que plantear las condiciones grandes, pero una vez que esas guías están dadas, debe dejar que las empresas y los sindicatos se pongan de acuerdo”, añadió posteriormente a medios de comunicación presentes en la conferencia.

Juicio contra tranque Mauro

Consultado por la prensa por los juicios pendientes en contra del tranque de relaves El Mauro de Minera Los Pelambres, Hernández señaló que las demandas judiciales siguen su curso. “En un juicio (de Obra Ruinosa) se realizaron los alegatos en la Corte de Apelaciones la semana pasada y en el otro (de Obra Nueva) estamos esperando el resultado de la Corte de Apelaciones”.

En cuanto al tiempo de estos fallos, comentó que “el poder judicial tiene sus plazos”. Reiteró, sin embargo, que el Grupo Minero no va a concretar una ampliación en Los Pelambres, estimada en unos USD 1.600 millones lo que incluye una planta desaladora, hasta que no se resuelvan estos temas judiciales.